Ст. 23. Рішення про визнання страйку незаконним

Заява власника або уповноваженого ним органу (представника) роботодавця про визнання страйку незаконним розглядається у судовому порядку.

Справа щодо цієї заяви повинна бути розглянута судом, включаючи строки підготовки справи до судового розгляду, не пізніш як у семиденний строк.

Рішення суду про визнання страйку незаконним зобов'язує учасників страйку прийняти рішення про припинення або відміну оголошеного страйку, а працівників розпочати роботу не пізніше наступної доби після дня вручення копії рішення суду органові (особі), що очолює страйк.

{ Стаття 23 із змінами, внесеними згідно із Законом N 5026-VI ( 5026-17 ) від 22.06.2012 }