Ст. 7. Особливості регулювання праці деяких категорій працівників

Особливості регулювання праці осіб, які працюють у районах з особливими природними географічними і геологічними умовами та умовами підвищеного ризику для здоров'я, тимчасових і сезонних працівників, а також працівників, які працюють у фізичних осіб за трудовими договорами, додаткові (крім передбачених у статтях 37 і 41 цього Кодексу) підстави для припинення трудового договору деяких категорій працівників за певних умов (порушення встановлених правил прийняття на роботу та ін.) встановлюються законодавством.

{ Стаття {Стаття 7 із змінами, внесеними згідно з Указом ПВР N № 5938-11 від 27.05.88; 27.05.88 ; Законами N № 3694-12 від 15.12.93, N 15.12.93 , № 1356-XIV ( 1356-14 ) від 24.12.99 }