Ст. 3

Чинна редакція від 27.11.2000 · Директива набрав чинності 02.12.2000

Глава І. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

Сфера застосування

1. У межах сфер повноважень, наданих Співтовариству, ця Директива застосовується до всіх осіб як у публічному, так і в приватному секторах, у тому числі публічних органів, у таких аспектах:

(a) умови доступу до зайнятості, самозайнятості або професійної діяльності, у тому числі критерії відбору та умови набору персоналу незалежно від сфери діяльності та на всіх рівнях професійної ієрархії, у тому числі підвищення;

(b) доступ до всіх типів та всіх рівнів професійної орієнтації, професійно-технічного навчання, поглибленого професійно-технічного навчання і перепідготовки, у тому числі практичного досвіду роботи;

(c) зайнятість та умови праці, у тому числі звільнення й оплата;

(d) членство у та залучення до організації працівників або роботодавців або до будь-якої організації, члени якої є представниками певної професії, у тому числі пільги, які надаються такою організацією.

2. Ця Директива не поширюється на відмінності у ставленні на підставі громадянства та не обмежує положень і умов, які стосуються в’їзду і проживання громадян третіх країн та осіб без громадянства на території держав-членів, та будь-якого ставлення, яке виникає внаслідок правового статусу відповідних громадян третьої країни та осіб без громадянства.

3. Ця Директива не застосовується до будь-яких виплат за державними схемами або схожих виплат, у тому числі за схемами державного соціального страхування або соціального захисту:

4. Держави-члени можуть передбачити, щоб ця Директива не застосовувалася до збройних сил у частині, що стосується дискримінації на підставі інвалідності та віку.