Запит на отримання дозволу на здійснення оплачуваної трудової діяльності повинен подаватися відповідним дипломатичним представництвом шляхом надсилання вербальної ноти на адресу Міністерства закордонних справ держави перебування.
Ця нота повинна засвідчувати:
- належність особи до членів сім’ї, визначених статтею 1 цієї Угоди;
- вид оплачуваної трудової діяльності, яку прагне здійснювати особа.
Після того як буде підтверджено, що особа дійсно належить до членів сім’ї, визначених статтею 1 цієї Угоди, Міністерство закордонних справ держави перебування офіційно повідомляє дипломатичне представництво акредитуючої держави про результат розгляду запиту.
Позитивна відповідь Міністерства закордонних справ держави перебування, узгоджена з компетентним органом цієї держави, вважається Сторонами дозволом на працевлаштування та надає члену сім’ї право на здійснювання оплачуваної трудової діяльності в державі перебування в порядку та на умовах, передбачених для громадян держави перебування.