Ст. pd1_r2_5. Порядок організації роботи в Пенсійному фонді України та його органах з повідомленнями…, розд. II, п. 5
Про затвердження Порядку організації роботи в Пенсійному фонді України та його органах з повідомленнями про корупцію · порівняння редакції від 2021-03-01 з редакцією від 2024-10-25
Абзаців змінено: 0, вилучено: 1, додано: 2, без змін: 0.
У разі надходження до Фонду або головних управлінь повідомлення про корупцію або інформації про можливі факти корупційних або пов’язаних з корупцією правопорушень, інших порушень Закону, вчинених Головою правління Фонду (керівником головного управління), керівник уповноваженого підрозділу (уповноважена особа) без проведення попередньої перевірки у строк, що не перевищує трьох днів, через визначену спеціальну електронну пошту надсилає повідомлення або інформацію до Національного агентства з питань запобігання корупції.
Повідомлення, що надійшли іншими способами, негайно передаються до уповноваженого підрозділу (уповноваженої особи) за умови їх відповідності пункту 4 розділу І цього Порядку.
Усні повідомлення, що надійшли на особистому прийомі або безпосередньо уповноваженому підрозділу (уповноваженій особі) / Голові правління Фонду (начальнику головного управління), оформлюються шляхом заповнення форми, наведеної в додатку до цього Порядку, та вносяться до Порталу не пізніше наступного робочого дня з моменту їх отримання.
Закреслене — текст редакції від 2021-03-01, підкреслене — текст редакції від 2024-10-25. Порівняння побудовано автоматично й показує різницю, а не норму: для цитування бери суцільний текст потрібної редакції — 2021-03-01 або 2024-10-25.
Тут лише ті дати, коли змінився текст саме цієї статті: редакції акта, які її не торкнулися, у список не потрапляють. Інколи зміна стосується не самої норми, а лише приміток про внесення змін — сторінка порівняння каже про це прямо.
Ми використовуємо Google Analytics, щоб бачити, якими сторінками користуються.
Без вашої згоди аналітика не запускається і жодних файлів cookie не встановлює.
Докладніше — у політиці конфіденційності.