Порядок організації роботи щодо реагування, запобігання та протидії проявам…, розд. III, п. 12

Чинна редакція від 14.01.2022 · Наказ набрав чинності 11.03.2022

Порядок організації роботи щодо реагування, запобігання та протидії проявам дискримінації за ознакою статі та сексуальним домаганням на робочому місці в системі органів дипломатичної служби → III. Подання заяв або скарг

Співбесіда визначеної особи з постраждалою особою або особою, щодо дій якої подано скаргу, та іншими особами, яким відомі обставини, які стали підставою для подання скарги, може відбуватися особисто, дистанційно у режимі он-лайн, засобами телефонного зв’язку або шляхом листування.