Самооцінка здійснюється уповноваженим підрозділом щороку, а її результати подаються керівництву Мінсоцполітики відповідно до розподілу обов’язків.
Положення щодо впровадження Міністерством соціальної політики України механізмів заохочення та формування культури повідомлення про можливі факти корупційних або пов’язаних з корупцією правопорушень, інших порушень Закону України «Про запобігання корупції» → VІІ. Проведення аналізу та самооцінки успішності заохочення та формування культури повідомлення
Самооцінка здійснюється уповноваженим підрозділом щороку, а її результати подаються керівництву Мінсоцполітики відповідно до розподілу обов’язків.