Голова дисциплінарної комісії:
1) забезпечує організацію роботи дисциплінарної комісії;
2) організовує та веде засідання дисциплінарної комісії;
3) готує пропозиції про залучення фахівців для з’ясування питань, які мають значення для встановлення обставин дисциплінарного проступку;
4) формує завдання для осіб, залучених для надання практичної і методичної допомоги дисциплінарній комісії на час проведення службового розслідування;
5) інформує свого заступника та членів дисциплінарної комісії про документи та інші матеріали, що надійшли до дисциплінарної комісії;
6) забезпечує виклик осіб, що мають спеціальні звання БЕБ та інших осіб для отримання пояснень, організовує їх опитування, у тому числі з використанням технічних засобів;
7) інформує членів дисциплінарної комісії та запрошених осіб про проведення засідання дисциплінарної комісії;
8) у встановлений строк подає на розгляд і затвердження керівнику, який призначив службове розслідування, підписаний особисто та членами дисциплінарної комісії висновок службового розслідування та проект наказу про закриття службового розслідування або про накладення дисциплінарного стягнення на особу, щодо якої проводилося службове розслідування (за наявності підстав для застосування дисциплінарного стягнення);
9) у разі необхідності організовує прибуття та огляд дисциплінарною комісією місця скоєння дисциплінарного проступку;
10) після затвердження висновку службового розслідування за заявою особи, щодо якої проводилося службове розслідування, забезпечує ознайомлення його із затвердженим висновком службового розслідування, а також з матеріалами, зібраними в процесі його проведення, з дотриманням вимог законодавства.
Факт ознайомлення із затвердженим висновком службового розслідування або отримання його копії оформлюється відповідним записом на останньому аркуші (за відсутності вільного місця - на його звороті) цього висновку із проставленням підпису, зазначенням прізвища та ініціалів особи, щодо якої проводилося службове розслідування, який з ним ознайомився, а також дати ознайомлення;
11) забезпечує належне збереження, облік та передання до служби діловодства (канцелярії) після затвердження висновку службового розслідування матеріалів цього розслідування (справи).
12) користується іншими повноваженнями члена дисциплінарної комісії.