Опитування може проводитись при підготовці та прийнятті кадрових рішень для отримання інформації про:
приховування чи надання недостовірної інформації про себе;
прояви та ознаки алкогольної, ігрової залежності, вживання наркотичних засобів та/або психотропних речовин без призначення лікаря;
приховані мотиви прийняття (вступу) на військову службу, роботу, призначення (переміщення) на посади в Держприкордонслужбі;
наявність фінансово-майнових зобов’язань;
вчинення суб’єктом опитування правопорушень;
наявність зв’язків з членами злочинних організацій, участь у діяльності заборонених громадських об’єднань, членство в політичних партіях;
наявність громадянства іншої держави, посвідки на проживання (іншого документа), що підтверджує право на постійне проживання на території іншої держави;
розголошення суб’єктом опитування інформації з обмеженим доступом;
причетність до вчинення корупційних або пов’язаних із корупцією правопорушень;
співпрацю з іноземними спеціальними службами та/або непередбаченими законом воєнізованими або збройними формуваннями.