1. Особи, зазначені у пунктах 1, 2 частини першої статті 3 цього Закону, зобов’язані:
1) вживати заходів щодо недопущення виникнення реального, потенційного конфлікту інтересів;
2) повідомляти не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли особа дізналася чи повинна була дізнатися про наявність у неї реального чи потенційного конфлікту інтересів безпосереднього керівника, а у випадку перебування особи на посаді, яка не передбачає наявності у неї безпосереднього керівника, або в колегіальному органі - Національне агентство чи інший визначений законом орган або колегіальний орган, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, відповідно;
3) не вчиняти дій та не приймати рішень в умовах реального конфлікту інтересів;
4) вжити заходів щодо врегулювання реального чи потенційного конфлікту інтересів.
2. Особи, уповноважені на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, не можуть прямо чи опосередковано спонукати у будь-який спосіб підлеглих до прийняття рішень, вчинення дій або бездіяльності всупереч закону на користь своїх приватних інтересів або приватних інтересів третіх осіб.
3. Безпосередній керівник особи або керівник органу, до повноважень якого належить звільнення/ініціювання звільнення з посади протягом двох робочих днів після отримання повідомлення про наявність у підлеглої йому особи реального чи потенційного конфлікту інтересів приймає рішення щодо врегулювання конфлікту інтересів, про що повідомляє відповідну особу.
Національне агентство у випадку одержання від особи повідомлення про наявність у неї реального, потенційного конфлікту інтересів упродовж семи робочих днів роз’яснює такій особі порядок її дій щодо врегулювання конфлікту інтересів.
4. Безпосередній керівник або керівник органу, до повноважень якого належить звільнення/ініціювання звільнення з посади, якому стало відомо про конфлікт інтересів підлеглої йому особи, зобов’язаний вжити передбачені цим Законом заходи для запобігання та врегулювання конфлікту інтересів такої особи.
5. У разі існування в особи сумнівів щодо наявності в неї конфлікту інтересів вона має право звернутися за роз’ясненням до Національного агентства. У разі якщо особа не отримала підтвердження про відсутність конфлікту інтересів, вона діє відповідно до вимог, передбачених у цьому розділі Закону.
6. Якщо особа отримала підтвердження про відсутність конфлікту інтересів, вона звільняється від відповідальності, якщо у діях, щодо яких вона зверталася за роз’ясненням пізніше було виявлено конфлікт інтересів.
7. Закони та інші нормативно-правові акти, що визначають повноваження державних органів, органів влади Автономної Республіки Крим, органів місцевого самоврядування, порядок надання окремих видів державних послуг та провадження інших видів діяльності, пов’язаних із виконанням функцій держави, місцевого самоврядування, мають передбачати порядок та шляхи врегулювання конфлікту інтересів службових осіб, діяльність яких вони регулюють.
Тут лише ті дати, коли змінився текст саме цієї статті: редакції акта, які її не торкнулися, у список не потрапляють. Інколи зміна стосується не самої норми, а лише приміток про внесення змін — сторінка порівняння каже про це прямо.
Правові позиції Верховного Суду
Обов'язок запобігати та врегулювати конфлікт інтересів покладено не лише на депутата, у якого виник конфлікт, а й на відповідну постійну комісію ради та на кожного депутата, який обізнаний про наявність конфлікту в іншого депутата, і ці особи повинні вживати дій для врегулювання конфлікту.
Правовідносини: урегулювання конфлікту інтересів у діяльності депутатів місцевих рад
Крім того, у частині другій статті 35 Закону № 1700-VII передбачено, що про конфлікт інтересів такої особи може заявити будь-який інший член відповідного колегіального органу або учасник засідання, якого безпосередньо стосується питання, що розглядається.…
Велика Палата ВС, постанова від 20.03.2019 у справі № 442/730/17 · цитують у 31 рішеннях · текст рішення
Відсутність особи у складі групи прокурорів у конкретному кримінальному провадженні не створює реального або потенційного конфлікту інтересів, а неповідомлення про неіснуючий «уявний» конфлікт, непідтверджений фактичними обставинами, не утворює дисциплінарного проступку.
Правовідносини: кваліфікація конфлікту інтересів та підстави дисциплінарної відповідальності прокурора
Цей факт підтверджений постановою Васильківського міськрайонного суду Київської області від 12 серпня 2020 у справі № 362/3897/20, за якою ОСОБА_1 не мав та не має службових повноважень у кримінальному провадженні № 12018110140000566, оскільки постанова про призначення групи прокурорів за участю позивача відсутня.…
Велика Палата ВС, постанова від 03.06.2021 у справі № 9901/175/20 · текст рішення
Заперечення про наявність конфлікту інтересів у члена ВРП, пов’язане з його попередньою діяльністю як ініціатора скарг, не стосується оскарження нормативно-правового акта (змін до Регламенту) і тому не є підставою для визнання оскаржуваної норми нечинимою.
Правовідносини: Врегулювання застосування норм про конфлікт інтересів до членів ВРП у контексті оскарження нормативно-правового акта, а не індивідуального рішення.
6.36. Що ж до доводу позивача в апеляційній скарзі про те, що рішення ВРП від 21.11.2023 № 1068/0/15-23 прийнято за наявності в одного з членів Ради конфлікту інтересів, як підстави визнання цього рішення нечинним в оскаржуваній позивачем частині, то цей довід Великою Палатою Верховного Суду також відхиляється.
6.37. Велика Палата Верховного Суду виходить з того, що відповідно до підпункту «ґ» пункту 1 частини першої статті 3 та частини першої статті 28 Закону України від 14.10.2014 № 1700-VII «Про запобігання корупції» (далі - Закон № 1700-VII) члени ВРП є суб`єктами, на яких поширюється дія цього Закону, в тому числі вимоги щодо запобігання та врегулювання конфлікту інтересів.
6.38.…
Велика Палата ВС, постанова від 03.10.2024 у справі № 990/329/23, п. 6.36, 6.37, 6.38 · текст рішення
Нарахування собі премії керівником територіального управління без зовнішнього контролю свідчить про наявність приватного інтересу та реального конфлікту інтересів і становить використання повноважень в особистих (приватних) інтересах, що може бути дисциплінарним проступком за п.9 ч.2 ст.65 Закону №889-VIII.
Правовідносини: конфлікт інтересів при нарахуванні премій, дисциплінарна відповідальність державного службовця
88. У такому випадку, на думку Великої Палати Верховного Суду, слід звернутись до визначення понять «приватного інтересу» та «реального конфлікту інтересів» (див. п. 72, 73 цієї постанови). З аналізу норм антикорупційного законодавства України можна зробити висновок, що встановлення керівником державного органу самостійно собі самому премії без зовнішнього контролю за доцільністю преміювання та обґрунтованістю розміру премії свідчить про те, що такі дії вчиняються в умовах реального конфлікту інтересів.
89.…
Велика Палата ВС, постанова від 13.05.2020 у справі № 200/2218/19-а, п. 88, 89, 97, 99 · текст рішення
Навіть при відсутності прямого законодавчого обов’язку погоджувати власну премію з вищим керівництвом, державний службовець не має повної свободи розсуду і зобов’язаний вживати заходів щодо зовнішнього врегулювання (уникнення) конфлікту інтересів.
Правовідносини: поведінка службовця щодо врегулювання конфлікту інтересів при прийнятті рішень про матеріальне заохочення
91. Отже, за вказаного правового регулювання, навіть за відсутності законодавчо встановленого обов`язку щодо необхідності погодження розміру своєї премії з керівником вищого рівня, позивач не міг діяти з повною свободою розсуду, не вдаючись до зовнішнього врегулювання конфлікту інтересів.
Велика Палата ВС, постанова від 13.05.2020 у справі № 200/2218/19-а, п. 91 · текст рішення
Одиничний факт попередньої роботи члена ВРП у НАБУ сам по собі не створює реального чи потенційного конфлікту інтересів і не є підставою для автоматичного самовідводу; для відводу потрібні конкретні докази наявності особистої, прямої або побічної заінтересованості або інших обставин, що викликають сумнів у неупередженості.
Правовідносини: регулювання відводу/самовідводу членів ВРП та конфлікту інтересів
128. Сама по собі та обставина, що до призначення на посаду члена ВРП Сав`юк М. І. працював у НАБУ, не може свідчити про наявність у вказаного члена ВРП будь-якої заінтересованості чи упередженості під час розгляду скарги на суддю ОСОБА_1 Ця ж обставина сама по собі не утворює ні реального, ні потенційного конфлікту інтересів.
129.…
Велика Палата ВС, постанова від 18.06.2026 у справі № 990SСGС/51/25, п. 128, 129, 130, 180, 181 · текст рішення
Тезу сформульовано автоматично за мотивувальною частиною рішення; цитата наведена дослівно з тексту, а посилання веде рівно в той абзац, з якого її взято.
Ми використовуємо Google Analytics, щоб бачити, якими сторінками користуються.
Без вашої згоди аналітика не запускається і жодних файлів cookie не встановлює.
Докладніше — у політиці конфіденційності.