1. Правління Фонду:
спрямовує та контролює діяльність виконавчої дирекції Фонду та її робочих органів, визначає перспективні та поточні завдання Фонду;
затверджує документи, що регламентують внутрішню діяльність Фонду, у тому числі виконавчої дирекції Фонду;
обирає голову правління Фонду та його заступників;
розглядає кандидатури на посади керівника виконавчої дирекції Фонду та його заступників та дає згоду на їх призначення в установленому порядку;
затверджує статут Фонду;
дає згоду на звільнення в установленому порядку керівника виконавчої дирекції Фонду та його заступників, а в разі порушення ними законодавства чи статуту - вносить обов'язкове для врахування обгрунтоване подання про звільнення;
вносить Міністрові - керівникові центрального органу виконавчої влади у сфері соціальної політики у разі порушення керівником центрального органу виконавчої влади, що реалізує державну політику у сфері зайнятості населення та трудової міграції, або його заступниками законодавства обґрунтоване подання про звільнення;
затверджує бюджет Фонду на поточний рік після встановлення Верховною Радою України розміру страхових внесків та звіт про його виконання;
затверджує бюджет Фонду;
затверджує структуру органів Фонду, граничну чисельність працівників, видатки на адміністративно-господарські витрати Фонду (за погодженням із центральними органами виконавчої влади, що забезпечують формування державної фінансової політики, державної політики у сферах трудових відносин, соціального захисту населення); { Частину першу статті 11 доповнено абзацом восьмим згідно із Законом N 2505-IV ( 2505-15 ) від 25.03.2005; із змінами, внесеними згідно із Законом N 5462-VI ( 5462-17 ) від 16.10.2012 }
заслуховує звіт про виконання бюджету Фонду;
затверджує порядок використання коштів з окремих видатків бюджету Фонду;
вносить центральному органу виконавчої влади у сфері соціальної політики пропозиції щодо розміру частини єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування, що спрямовується на страхування на випадок безробіття;
вирішує поточні питання щодо формування та використання резерву коштів Фонду;
вирішує інші питання відповідно до статуту Фонду.
вносить центральному органу виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сферах трудових відносин, соціального захисту населення, пропозиції щодо розміру частини єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування, що спрямовується на страхування на випадок безробіття; { Абзац одинадцятий частини першої статті 11 в редакції Закону N 2464-VI ( 2464-17 ) від 08.07.2010 }
{ Стаття 11 із змінами, внесеними згідно із Законами N 2505-IV ( 2505-15 ) від 25.03.2005, N 2388-VI ( 2388-17 ) від 01.07.2010, N 2464-VI ( 2464-17 ) від 08.07.2010, N 5462-VI ( 5462-17 ) від 16.10.2012; в редакції Закону N 5067-VI ( 5067-17 ) від 05.07.2012 }
вирішує інші питання діяльності Фонду відповідно до його статуту.
{ Статтю 12 виключено на підставі Закону N 5067-VI ( 5067-17 ) від 05.07.2012 }
2. Документи нормативного характеру, які стосуються прав і обов'язків страхувальників та застрахованих осіб, підлягають державній реєстрації в порядку, встановленому для реєстрації нормативно-правових актів органів виконавчої влади.
НАГЛЯД У СФЕРІ СТРАХУВАННЯ НА ВИПАДОК БЕЗРОБІТТЯ
Документи нормативного характеру, які відповідно до закону є регуляторними актами, розробляються, розглядаються, приймаються та оприлюднюються з урахуванням вимог Закону України "Про засади державної регуляторної політики у сфері господарської діяльності" ( 1160-15 ). { Частину другу статті 11 доповнено абзацом другим згідно із Законом N 2388-VI ( 2388-17 ) від 01.07.2010 }
{ Статтю 13 виключено на підставі Закону N 5067-VI ( 5067-17 ) від 05.07.2012 }