Директор:
1) самостійно та одноособово здійснює у межах своїх повноважень керівництво і управління господарською діяльністю відповідно до мети та предмета діяльності Установи і несе відповідальність за її ефективність;
2) видає обов'язкові до виконання структурними підрозділами і працівниками Установи розпорядчі документи (накази, розпорядження);
3) приймає рішення про притягнення до дисциплінарної та матеріальної відповідальності працівників Установи;
4) діє від імені та в інтересах Установи у відносинах з іншими особами, має право підписувати від імені Установи договори, у тому числі за погодженням з наглядовою радою ті, що укладені на суму, яка перевищує граничну;
5) розпоряджається відповідно до законодавства та цього Статуту майном Установи;
6) призначає на посаду та звільняє з посади працівників Установи, керівників філій і представництв; на підставі рішення наглядової ради укладає з працівниками її секретаріату, які працюють на постійних засадах, трудові договори (контракти);
7) ініціює скликання позачергових засідань наглядової ради;
8) подає наглядовій раді проекти документів, які підлягають затвердженню;
9) забезпечує виконання рішень наглядової ради;
10) приймає за погодженням з наглядовою радою рішення про утворення, реорганізацію та ліквідацію філій і представництв Установи, затверджує положення про них;
11) затверджує організаційну структуру і штатний розпис Установи;
12) установлює умови і розмір оплати праці і матеріального стимулювання працівників Установи;
13) звітує перед наглядовою радою про результати діяльності Установи;
14) виконує інші функції відповідно до законодавства та цього Статуту.
Ведення обліку та звітність Установи