Прийняття (наймання) працівників інвестором (у тому числі іноземним) на території України для виконання угоди про розподіл продукції здійснюється шляхом укладення з ними трудових договорів (контрактів), які за формою та змістом повинні відповідати законодавству України про працю.
Працевлаштування в Україні іноземців, найнятих інвестором у межах і за посадами (спеціальностями), визначеними угодою про розподіл продукції, здійснюється без отримання дозволу на працевлаштування.