У разі коли достроково розірвано договір на навчання з поважних причин, що не залежать від суб’єкта освітньої діяльності, оплата здійснюється пропорційно фактично наданим послугам з навчання відповідно до умов договору.
Поважними причинами для дострокового розірвання договору на навчання вважаються:
смерть особи або оголошення її за рішенням суду померлою, або визнання її безвісно відсутньою, недієздатною чи обмежено дієздатною;
неможливість особою продовжити навчання внаслідок зміни стану здоров’я з урахуванням медичних документів, що підтверджують наявність відповідного стану здоров’я;
набрання законної сили вироком суду про засудження особи до позбавлення волі, обмеження волі, арешту (крім випадків звільнення від відбування покарання з випробуванням), застосування судом примусового лікування;
відпустка особи у зв’язку з вагітністю та пологами, відпустка для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку;
невідвідування особою занять більше одного місяця без поважних причин (не підтверджено документально).