Учасники екпериментального проекту ініціюють дострокове розірвання укладеного договору відповідно до умов, передбачених таким договором, шляхом надсилання повідомлення з накладенням кваліфікованого електронного підпису разом із документами, що підтверджують наявність підстав для дострокового розірвання договору, іншим сторонам договору. Договір вважається розірваним з наступного робочого дня з дня отримання зазначеного повідомлення останньою із сторін договору. Кожна із сторін договору отримує автоматичне повідомлення про розірвання договору.
У разі дострокового розірвання договору надавач послуг з професійного навчання або суб’єкт освітньої діяльності, який здійснює неформальне професійне навчання, або кваліфікаційний центр протягом п’яти робочих днів з дати розірвання договору подають центру зайнятості розрахунок невикористаної частини коштів гранту та протягом трьох робочих днів з дня подання розрахунку повертають таку частину коштів на рахунок центру зайнятості.
У разі коли вартість професійного навчання перевищує максимальний розмір гранту, визначений у пункті 8 цього Порядку, до використаної частини коштів спочатку відносять кошти, сплачені отримувачем гранту самостійно або за рахунок інших джерел, не заборонених законодавством.
У разі розірвання договору та продовження навчання у іншого надавача послуг з професійного навчання або суб’єкта, який здійснює неформальне професійне навчання, максимальний розмір гранту зменшується на суму фактично використаних та не повернутих коштів гранту.