1. До пайового фонду майна членів підприємства включається вартість основних виробничих і оборотних фондів, створених за рахунок діяльності підприємства, цінні папери, акції, гроші та відповідна частка від участі в діяльності інших підприємств і організацій. Уточнення складу і вартості пайового фонду майна членів підприємств, у тому числі реорганізованих, проводиться за методикою, що затверджується Кабінетом Міністрів України{ Абзац перший пункту 1 статті 9 із змінами, внесеними згідно із Законом N 547-IV ( 547-15 ) від 20.02.2003 }
{Абзац перший пункту 1 статті 9 із змінами, внесеними згідно із Законом № 547-IV від 20.02.2003 }
Право членів підприємства на пайовий фонд майна залежить від їх трудового внеску.
Члену підприємства щорічно нараховується частина прибутку залежно від частки у пайовому фонді, яку за його бажанням може бути виплачено або зараховано у збільшення частки в пайовому фонді. Ці відносини регулюються статутом підприємства.
2. Пай є власністю члена підприємства. Право розпоряджатися своїм паєм за власним розсудом член підприємства набуває після припинення членства в підприємстві. Пай може успадковуватися відповідно до цивільного законодавства України та статуту підприємства.
3. У разі виходу з підприємства його члени мають право на пай натурою, грішми або цінними паперами відповідно до розміру та структури пайового фонду або в іншій, за згодою сторін, формі.{ Абзац перший пункту 3 статті 9 в редакції Закону N 547-IV ( 547-15 ) від 20.02.2003 }
{Абзац перший пункту 3 статті 9 в редакції Закону № 547-IV від 20.02.2003 }
Спори, що виникають при здійсненні цього права, розглядаються судом.
ЗЕМЛЯ ТА ЇЇ ВИКОРИСТАННЯ