На військовослужбовця, який систематично не виконував умови контракту, а також який протягом останніх 12 місяців за неналежне виконання або відмову від виконання взятих на себе під час укладення контракту про проходження військової служби обов’язків (зобов’язань) два або більше разів притягувався до дисциплінарної відповідальності за порушення військової дисципліни, складається службова характеристика, яка розглядається на засіданні атестаційної комісії.
Розгляд атестаційною комісією питання подальшого службового використання військовослужбовця здійснюється не пізніше місячного строку від дня доведення військовослужбовцю висновків оцінювання. У разі оскарження результатів оцінювання військовослужбовцем питання подальшого службового використання розглядається на засіданні атестаційної комісії після прийняття рішення за скаргою, але не пізніше місячного строку від дня прийняття такого рішення.