1. Коли це можливо, вербувальник або роботодавець повинні забезпечувати завербованих працівників транспортом до місця роботи.
2. Компетентні органи влади повинні вжити всіх потрібних заходів для того, щоб:
a) перевозні засоби або судна, які використовуються для транспортування працівників, були придатні для цього, перебували в доброму санітарному стані і не були переповнені;
b) було надано відповідні приміщення для відпочинку, якщо працівники повинні переночувати в дорозі;
c) було вжито всіх потрібних заходів для забезпечення медичної допомоги та благополуччя працівників, якщо мова йде про довготривалі переїзди.
3. Коли завербовані працівники мають пройти пішки велику відстань до місця роботи, компетентні органи влади повинні вжити всіх потрібних заходів для того, щоб:
a) тривалість щоденних переходів була сумісною із збереженням здоров'я і сил працівників;
b) коли цього вимагають масштаби переміщення робочої сили, в зручних пунктах головних маршрутів, було створено табори або місця відпочинку, які підтримуються у відповідній чистоті та мають належні засоби для подання медичної допомоги.
4. Коли завербовані працівники пересуваються до місця роботи групами і мають подолати великий шлях, їх повинна супроводжувати відповідальна особа.