12.1. ДПРС покладає консультативні функції та функції по підтримці виконання Програми на Швейцарський центр міжнародного здоров'я - Швейцарський тропічний інститут (мається на увазі Підрядна Організація "ПО"). Швейцарський тропічний інститут є незалежною неурядовою фундацією, яка є об'єктом публічного права та приєднана до Університету м. Базель, Швейцарія.
Зайнятість професійного персоналу ПО передбачає 15 чоловіко-місяців консультування та повну зайнятість на період реалізації Програми одного Керівника офісу з впровадження Програми.
12.2. Функції, завдання та коло повноважень персоналу ПО, зайнятого в реалізації Програми, повинні бути визначені до початку реалізації Програми у контракті між ПО та ДПРС. Цей контракт включає визначення кола повноважень, обсяг завдань та функцій, що повинні бути виконані та забезпечені для успішного впровадження Програми.
12.3. Функції, завдання та коло повноважень персоналу Офісу з впровадження програми (РІОА) повинні бути викладені у спеціальному документі з опису кола завдань до початку впровадження Програми та повинні бути схвалені ДПРС. У процесі відбору персоналу Офісу з впровадження програми (РІОА) ПО повинна проконсультуватися з українською стороною.